日本勞動力稀缺
時間:2014-06-22 14:49 點擊100次
    日本文部科學。ㄏ喈斘医逃浚Q定從下一學年度(2014年4月)起,以整批延聘的方式,招攬國外的世界頂尖級大學研究者及其研究團隊到日本的大學進行共同研究、開發及教學。本計畫案的名稱為「單位招聘」,將由京都工藝纖維大學、北海道大學等兩所國立大學開始實施。
    為強化國立大學的運作機能,此舉乃日本國內的創舉,今后并將以國立大學為中心持續擴大實施,以加速國立大學全球化的腳步。一個「單位」的人員構成除了教授、副教授、助理教授之外,尚包含研究生等5~10人,招聘期間為「一個單位5~10年」。對于招攬的大學而言,不僅能夠活化共同研究、開發工作,學生也能獲得即使不用出國仍舊有機會親炙世界頂尖學者并接受其指導的好處。
    在日本國、公立大學當中取得一級建筑士試驗合格學生人數居全國之冠的京都工藝纖維大學,目前已經與來自擁有設計、建筑領域世界頂級研究者的英國王立美術大學、美國的史丹佛大學、瑞士日內瓦工科大學等三所大學的四個單位進行交涉,順利的話4月開始的新學年度即可正式實施。
預計在大學里頭設置研究室,并針對日本大學生開設課程。除此之外,也將跟日產汽車、SONY,及清水建設等名揚國際的日本國內企業進行共同研究,這對     應聘前來的海外研究者而言也具備相當的吸引力。京都工藝纖維大學古山正雄校長表示,「將以此為契機,進一步推動全球化」。
另一方面,北海道大學則預定招攬美國及澳洲的大學在癌癥治療、傳染病領域的知名學者。
    文科省國立大學法人支援課的承辦人表示,「期待透過強化各大學的強項領域,進一步擴散帶動其他部門」。
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